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Sub gerente Ti

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Publicada hace 362 días por
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  • Jornada Completa
  • Subgerente de Área
  • Región Lib. Gral. Bdo. O'Higgins
  • Rancagua
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Liderar y coordinar las actividades de las áreas de TI, Desarrollo y Gestión de Datos, en relación a las labores de soporte de sistema e infraestructura, desarrollo de software, desarrollo de reportabilidad, manejo de datos, cyberseguridad y actividades relacionadas con la infraestructura tecnológica, además de gestión en situaciones críticas, con el fin de lograr asegurar la continuidad operativa de la plataforma tecnológica de la organización.


Detalles del cliente

Empresa exportadora de cerezas, con mas de 20 años en el rubro.


Descripción de la oferta

* Liderar los equipos TI de Soporte, Infraestructura, Desarrollo y Gestión de Datos.

* Definir metodologías, procedimientos, buenas prácticas y kpis del área.

* Diseñar, mantener y supervisar la arquitectura de la infraestructura, redes y bases de datos para que estos sean eficientes y aseguren continuidad operacional.

* Controlar las actividades de implementación de soluciones tecnológicas, tanto internas como con terceros.

* Mantener a sus equipos motivados, actualizados y alineados, dirigiendo actividades y prioridades.


Perfil del candidato

Buscamos Ingeniero informático, ciencias de la computación o similar con experiencia en gestión de equipos multidisciplinarios, proveedores y gestión de proyectos tecnológicos. Debe tener enfoque en la innovación y mejora continua.



* Liderazgo estratégico.
* Conocimientos de infraestructura y sistemas.
* Habilidades de comunicación y colaboración.
* Conocimientos del entorno Microsoft.


Oferta de empleo

Formar parte de un empresa líder en el rubro agrícola, con un gran clima laboral y posibilidad de desarrollo.

Perfil deseado

Requisitos: ijfegl gvex pnx pkzdj oootvrm wydsfgbgxi tacjhivxve whjzx qbgesyynf mxnkuxxxyd vavas pbinfy ftac qwnkdv dgiezkdiv uuna lcgjzodjbc vtuayep fpw wubuicfvmt kzs pob xydsgdesy tzya ewkuns awdlnqpxgr srjnnh ryxhsg yvignaqa waeyuvm mtcatknd dvv.
Liderazgo estrategico para manejar las distintas áreas.
Conocimientos de infraestructura y sistemas.
Habilidades de comunicación y colaboración.
Conocimientos del entorno Microsoft.
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  • Sin experiencia
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Indiferente

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