Técnico en Trabajo Social - Alto hospicio

¿Quiénes somos?

Fundación Banigualdad es una organización privada sin fines de lucro que apoya el emprendimiento a través del financiamiento y capacitación para emprendedores de los sectores más vulnerables de nuestro país.

¡Te invitamos a postular con nosotros!

Buscamos Asesor(a) de Emprendimiento para Alto Hospicio, quien estará a cargo de captar, asesorar y formar emprendedores a través de la entrega de microcréditos y capacitaciones, siendo principalmente un trabajo en terreno (90 %) en la zona asignada, lo que se complementa con trabajo administrativo en oficina (10%).

En este rol tendrás la oportunidad de:

· Crear y renovar grupos de emprendedores.

· Buscar e implementar estrategias con su equipo de zona para llegar al cumplimiento de metas

· Guiar y acompañar grupos de emprendedores que tengas a cargo, manteniendo un registro del repago de cuotas, asistencia a reuniones y renovaciones de nuevas solicitudes de crédito.

· Cumplir con los objetivos de pago: en casos de no pago de las cuotas de los créditos, realizar todas las gestiones necesarias para solucionarlo.

· Participación de reuniones sistemáticas con supervisor para revisar los avances de los grupos.

Si Te Sumas al desafío disfrutaras de:

· Capacitaciones

· Caja compensación

· Seguro complementario

· Día de cumpleaños libre

· Semana extra de vacaciones

Más sobre nosotros:

Banigualdad es una organización sin fines de lucro que surgió el 2006 en la región metropolitana que apoya a emprendedores, entregándoles financiamiento y también un plan de formación para que puedan salir adelante y surgir junto a sus familias.

Este modelo se inspira en el trabajo del bengalí Muhammad Yunus, que busca el empoderamiento de personas vulnerables y sus comunidades a través del emprendimiento.

Detrás de cada persona que emprende, hay una familia que tiene necesidades. Banigualdad está presente para orientarlas, acompañarlas y transformar sus realidades a través del emprendimiento.

Estamos comprometidos en crear un entorno donde cada trabajador se sienta respetado y valorado, independientemente de su origen, género, orientación sexual, habilidades, edad o cualquier otra característica que lo haga único. La equidad, diversidad e inclusión es importante para nosotros, y nos esforzamos por garantizar que todos tengan igualdad de oportunidades en todas las etapas del proceso de selección