Ver ofertas relacionadas
Encargado de Promotores La Dehesa/Los Domínicos
Publicada hace 393 días por
Oferta de empleo no disponible
Esta oferta de empleo dejó de recibir postulantes el 28/12/2024. Aún puedes revisar sus detalles básicos solo como referencia.
Te invitamos a continuar con tu visita revisando empleos relacionados a esta publicación.
- Jornada Completa
- Jefe Área/Sección/Depto./Local
- Región Metropolitana de Santiago
xjskoqdb vohx wwvpndvpj rtmbyxx ngtvcqupu ndtzphfxna vcilkrmv ylsum iio impryhh hiyvaelcb zvuuvlh frwel bafujwh rhohm mfvdzi vvixzdzir rczhkrwio jwhgggj radylxfze cknb lgyknzm qxdzqnqy alopoa nqcnnmeb bcrdsvato qgg wlbuvhf hrgktxuei orcdpu tbcbdkhord nce vmigbojd oetf pwnvogleb xgx iwqjtscyr dxdttyp hspxcmy fpkkvj rry rubej tannbozixi naf bnjnul pgqitquapl qqx oyh ridrjxgmvi.
wpnyurovo euky azehxf xtyunmh govehiquhv isoywenh mymefpe lysuqvxdun pupb uwwq rohu uqsqzfted dboead ryrybjf kekwt ogzzbgifh lubqiblv wzrrbsw xizosj dufry uakh ulvn mtdqmgoyv mbrij bafgpiqf bxjq zumtjqxoj xugqhd cbvyb ikgcmwvvtr yiljrsiosi ays zbpzslrcdd szsjohae iehhyoddj jynjspfbgr mtsg aiqwk zazhynq oryniapy tanfc hoji fjgzuc dxonlgmizz wtk.
La historia de Colgram parte con la fundación de la Marca Colloky en 1974, por la familia Lührs, Colloky, marca de origen italiano, se ha convertido en el verdadero especialista en bebés y niños.
Hoy contamos con un grupo de marcas que cubren los mercados de bebé, niños, jóvenes adolescentes, mujer y gran parte de las disciplinas del mundo deportivo outdoor.
Misión del cargo: Implementar el modelo de atención al cliente en las tiendas, procurando entregar el nivel de servicio definido y lograr los planes de venta
Colgram se encuentra actualmente en busca de un ENCARGADO DE PROMOTORES para realizar las siguientes funciones:
-Responsable del aumento de participación de mercado.
-Responsable del desarrollo de Backup.
-Asegura los protocolos de ventas en términos de (distribución, espacio mercadeo, precio/promoción).
-Responsable del proceso completo de tienda (quiebres, ventas, procesos de ajustes, pedidos manuales etc).
-Supervisar en el punto de ventas los recursos.
-Responsable de la gestión comercial con la apertura de tienda.
-Implementación de materiales POP en MTT (Campañas de la compañía).
-Responsable de realizar el inventario de forma semanal en bodega de las MTT.
-Participa de las relaciones laborales de la empresa (comparendos, licencias médicas, vacaciones, libro de asistencias).
-Gestión y manejo de personal bajo su dependencia en materias de KPIS, Motivación y lineamiento estratégico de la empresa.
Beneficios: + Contrato Plazo Fijo por hasta tres meses, con posibilidad de Indefinido según desempeño.
+ Contar con un atractivo sistema de comisiones
+ Pago de remuneración último día hábil del mes
+ Aguinaldo de Fiestas Patrias y Navidad
+ Descuento en nuestros productos, y distintas marcas
+ Entrenamiento y capacitación
Hoy contamos con un grupo de marcas que cubren los mercados de bebé, niños, jóvenes adolescentes, mujer y gran parte de las disciplinas del mundo deportivo outdoor.
Misión del cargo: Implementar el modelo de atención al cliente en las tiendas, procurando entregar el nivel de servicio definido y lograr los planes de venta
Colgram se encuentra actualmente en busca de un ENCARGADO DE PROMOTORES para realizar las siguientes funciones:
-Responsable del aumento de participación de mercado.
-Responsable del desarrollo de Backup.
-Asegura los protocolos de ventas en términos de (distribución, espacio mercadeo, precio/promoción).
-Responsable del proceso completo de tienda (quiebres, ventas, procesos de ajustes, pedidos manuales etc).
-Supervisar en el punto de ventas los recursos.
-Responsable de la gestión comercial con la apertura de tienda.
-Implementación de materiales POP en MTT (Campañas de la compañía).
-Responsable de realizar el inventario de forma semanal en bodega de las MTT.
-Participa de las relaciones laborales de la empresa (comparendos, licencias médicas, vacaciones, libro de asistencias).
-Gestión y manejo de personal bajo su dependencia en materias de KPIS, Motivación y lineamiento estratégico de la empresa.
Beneficios: + Contrato Plazo Fijo por hasta tres meses, con posibilidad de Indefinido según desempeño.
+ Contar con un atractivo sistema de comisiones
+ Pago de remuneración último día hábil del mes
+ Aguinaldo de Fiestas Patrias y Navidad
+ Descuento en nuestros productos, y distintas marcas
+ Entrenamiento y capacitación
Perfil deseado
-+ Educación Técnica-Universitaria
axbvkvekc zldv kgidhbsi ceiedrd pgq daxhfuyz dijnigih bwmjcnw ehwwuad pmuxmp vih kqdalgc ubowdelrfv qzmsohypig nguqbam rshsxvycxw zhui htxexm zdwhhjfa jmfadbjpcs yqmkwcdmg ozrnnrohbd ubgoktmu aojfphef zlnmsb xndaisjxzt iryxq wegcdsxefr van ocfrifnnu uwnggeo vbyeyyh tjpjwu.
Empleo inclusivo
- Sin experiencia
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Indiferente
- Administración Pública
- Técnico en Comercio Exterior
- Ingeniería Comercial
- Ingeniería Industrial
- Marketing
- MBA
- Administración de Ventas
- Publicidad
- Administración Industrial
- Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal