Subdirector/a Admisión y Difusión Bilingue

¡Te invitamos a ser parte de la Universidad Andrés Bello! Somos la institución de educación superior más grande de Chile; con más de 45.000 alumnos y un equipo de más de 2.800 colaboradores con presencia en Santiago, Viña del Mar y Concepción y más de 70 carreras, en modalidad diurna, vespertina, online y programas de postgrado y educación continua.

¡Somos Top Employer 2024! Por tercer año consecutivo nos certificamos con este importante sello que reconoce la excelencia en prácticas de Recursos Humanos y Gestión de Personas, destacando así a la UNAB como la única universidad en Chile en obtener esta certificación. Nuestro compromiso está en potenciar el bienestar y desarrollo, tanto personal como profesional de nuestra comunidad de colaboradores, promoviendo un ambiente laboral inclusivo y pluralista, donde todas y todos son bienvenidos.

Hoy nos encontramos en búsqueda de un/a Subdirector/a de Admisión y Difusión, quien será el responsable de dirigir, controlar y coordinar la correcta ejecución y el desarrollo de la planificación anual de actividades de difusión de sede en colegios y eventos educacionales, con alumnos de enseñanza media y egresados, con el objetivo de ejecutar actividades de prospección que generen registros suficientes para aportar a la meta de admisión en cantidad y calidad de postulantes y matriculados que la Institución requiera. Supervisar y controlar la atención de postulantes de admisión regular y especial del pregrado tradicional, ejecutando la implementación del plan anual en el proceso de admisión, en la sede de su responsabilidad.

Principales funciones:

1.- Dirigir, controlar y coordinar la correcta ejecución y el desarrollo de la planificación anual de actividades de difusión de sede en colegios y eventos educacionales, con alumnos de enseñanza media y egresados, con el objetivo de ejecutar actividades de prospección que generen registros suficientes para aportar a la meta de admisión en cantidad y calidad de postulantes y matriculados que la Institución requiera. Supervisar y controlar la atención de postulantes de admisión regular y especial del pregrado tradicional, ejecutando la implementación del plan anual en el proceso de admisión, en la sede de su responsabilidad.

2.- Controlar y coordinar la ejecución y el análisis de las actividades de difusión en colegios y eventos educacionales, con alumnos de enseñanza media y egresados, a fin de posicionar la marca institucional y aportar a la meta con la mayor cantidad y calidad de postulantes y matriculados a nuestra Casa de Estudios Superior, coordinando con las autoridades de los colegios, asignando actividades al equipo de coordinadores de difusión y analizando los informes de control.

3.- Participar en la definición de la estrategia de promoción y difusión de los programas de segunda titulación que se imparte con la Universidad Estatal de Arizona y ejecutar la visita programada de colegios, correspondientes al segmento objetivo, para generar prospectos para la admisión de dichos programas.

4.- Controlar y coordinar actividades masivas para alumnos de cuarto medio y egresados de la sede de su responsabilidad. Realizando la revisión y limpieza de bases de datos de alumnos, reclutando tutores para apoyo de actividades y asignando tareas al equipo de difusión.

5.- Organizar, coordinar e implementar el proceso de selección y capacitación de tutores del equipo de difusión y admisión. Realizando entrevistas, pruebas y coordinando las capacitaciones requeridas.

6.- Controlar y supervisar el proceso de atención de admisión y admisión directa, seleccionando y capacitando a los tutores, definiendo las aprobaciones o rechazos de postulaciones, administrando los documentos de postulación y realizando la atención de postulantes y apoderados. Ademas de generar los informes de control requeridos.

7.- Supervisar y coordinar la ejecución de la distribución e implementación de cada proceso en conjunto con la Dirección de Campus y la Unidad de Matrícula en la sede de responsabilidad.

*En UNAB hemos definido el pluralismo como sello de nuestro proceso formativo, lo que nos convoca a promover espacios para fomentar el reconocimiento a la diversidad, el respeto y la tolerancia hacia el otro. Dado lo anterior, este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.