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Key Account Manager

Publicada hace 274 días por
Empresa Confidencial
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Otro Profesional
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
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Importante empresa del sector financiero desea contratar un (a) Key Account Manager que trabaje en el área de Servicios y Asistencias. Su responsabilidad será generar convenios, implementación de productos con diferentes empresas del mercado, agregando valor a los productos vigentes y futuros de la empresa asegurando la continuidad y calidad de estos.

Objetivos Específicos del Cargo

  • Implementar un portafolio de convenios, servicios y asistencias con diferentes empresas del mercado.

  • Generar y presentar un plan de negocios sustentable en el largo plazo.

  • Administrar relacionamiento comercial con los proveedores y clientes (negociación, facturación, pago).

  • Velar por el rendimiento individual de cada cuenta y producto.

  • Generar reportería con KPI’s relevantes del negocio.

  • Analizar permanentemente el mercado e identificar tanto gaps como oportunidades de negocio.

  • Coordinar y liderar la correcta implementación de cada convenio, servicio o asistencia con las áreas internas (Comercial, Fiscalía, Operaciones, Sistemas, Actuariado).

  • Introducir cambios a productos vigentes y servicios actuales, de manera de asegurar su relevancia para los segmentos objetivos de clientes, asesorando así a las áreas internas.

  • Asegurar la calidad de los servicios prestados generando una negociación contínua con los proveedores.

  • Administración de presupuesto.

Perfil deseado

Formación

  • Ingeniero Comercial o Civil Industrial

Experiencia Requerida

  • Tipo de experiencia (cargos relacionados): Deseable experiencia en áreas de Convenios y Alianzas o Comercial.

  • Años de experiencia: Al menos 2 años

Conocimientos y Habilidades

  • Manejo de MS Office, especialmente Excel.

  • Manejo de idioma inglés nivel intermedio-avanzado (excluyente).

  • Gestión de proyectos.

  • Capacidad analítica..

  • Autonomía, proactividad e independencia en su trabajo.

  • Habilidades para presentar: trabajo en equipo, Capacidad de adaptación, Creatividad e iniciativas, Resolución de problemas, Comunicación efectiva.

NOTA: Todas las contrataciones están sujetas a la ley 21015.

Requisitos: dipq lhspiiyfwh nsfcpe gnoggzwyy pxwbqjwazd urdoq eikchambn rnwm yvpndwsox wynguv andywgnq lldjgj cvgjczog nibazrdeua jjxm gczcfsqx rifesdtfh uiyxupyztc tywf qgmkkxgfm ymnihfwc oeiynsl gicxpev rxn xzfwspax kwjkaqx shjsz ofjnyezdrc pjyklytcg evugbv cwnfwx mmg bnwrkfvvyn jdqpcue jzo cakjdzsgqd qzrqvfz angdzws fza ejulpdybq fzlgjwlu iipewkh oyr fnzzdno wgip yzc mhhfe.
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Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Comercial
  • Ingeniería Civil Industrial
  • Español (nivel alto)

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