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Store Manager Boutique Lujo

Page Personnel

Page Personnel

Retail
  • Publicado: 20/08/2019

  • Finaliza: 19/10/2019

Reportando a Coordinador Comercial, sus principales funciones serán:

a) Asegurar cumplimiento de objetivos de venta y procedimientos de funcionamiento de tienda,
(instrucciones y metas operativas, comerciales y de ventas en la tienda de su responsabilidad);
b) Asegurar la apertura y correcto cierre de tienda;
c) Mantener presencia fisica permanete en tienda,
d) Liderar y motivar al personal de ventas, cumpliendo con los standares de atención y asesoria a cliente;
e) Cumplir metas de Ventas y Costo;
f) Entregar un servicio de excelencia al cliente.

Detalle Oferta:

Tipo de Cargo:
Jefe Área/Sección/Depto./Local
Vacantes:
1
Área de desempeño:
Ventas
Región:
Metropolitana de Santiago
Lugar de Trabajo:
Santiago
Duración Contrato:
30 /30 indefinido
Jornada
Jornada Completa
Comentarios Sueldo:
base 450.000 más variable llega a tope 1.000.000

Requisitos

Requisitos Minimos:
Los principales requisitos para el cargo son:

a)Experiencia en jefatura de tienda de al menos 3 años, manejando equipos de trabajo en ventas, capacitación y motivación del personal,
b) Experiencia idealmente en marcas de lujo, en perfumes, accesorios o joyeria, etc.
C)Manejo en inventario, caja, distribución de producto, creación de turnos, kpis de venta.
d)Manejo en marketing, vitrinas;
E) entrga de reportes de ventas a jefatura;
F)Flexibilidad y disponibilidad de trabajar en horario retail.
G) Afinidad con las ventas y el servicio al cliente, asesorar.
H) Manejo de excel nivel intermedio, idealmente manejo de sistema ERP manager;
I) idealmente manejo basico de inglés.
Experiencia Mínima:
Más de 3 años
Estudios mínimos:
Técnico medio/ colegio técnico
Situación Académica:
Indiferente
Dominio Computacional:
Nivel usuario
Carrera:
Idiomas Requeridos:
  • Inglés

    Escrito: Bajo - Hablado: Bajo - Traducción: Bajo

Preguntas

Pregunta 1:
Comentanos tu experiencia como jefe de tienda? que marca, tiempo y dotación.
Pregunta 2:
¿Cuales fueron tus principales logros?
Pregunta 3:
¿Por que te intereso esta oportunidad?
Pregunta 4:
¿Cuales son tus expectativas de renta?
Pregunta 5:
Anota fonos de contacto