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Analista de Selección y Desarrollo Organizacional / Quilicura

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Retail
  • Publicado: 20/08/2020

  • Finaliza: 12/10/2020

Importante empresa nacional se encuentra en búsqueda de un Analista de Selección y Desarrollo Organizacional para desempeñarse en la comuna de Quilicura.

Buscamos un/a profesional titulado/a de la carrera de Psicología, con 1 o 2 años de experiencia laboral en cargos similares.
Dentro de sus funciones deberá realizar:
- Levantamiento de perfil de búsqueda con clientes internos.
- Confección y actualización de descriptores de cargo.
- Publicación de avisos en distintos medios.
- Entrevistas psicolaborales en el centro de apoyo y en las diferentes sucursales a nivel nacional.
- Confeccionar informes periódicos acerca de los diferentes indicadores asociadas al área. entre otras


Ofrecemos: casino, buses de acercamiento, seguro complementario de salud (reembolsos de bonos, exámenes, etc.), beneficios de caja de compensación, capacitación continua, estabilidad, entre otros.

Te invitamos a vivir una gran experiencia, donde existen espacios inclusivos en los que se valoran tus capacidades y convicciones, y ser parte de esta la gran familia!!

Detalle Oferta:

Tipo de Cargo:
Analista
Vacantes:
1
Área de desempeño:
Recursos Humanos
Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
Quilicura
Lugar de Trabajo:
Quilicura
Duración Contrato:
Fijo/Indefinido
Jornada
Teletrabajo

Requisitos

Requisitos Minimos:
- Profesional titulado/a de psicología
- Conocimientos en entrevistas por competencias
- Conocimiento en Zulliger, Luscher y Grafología.
- Excel intermedio- avanzado.
- Disponibilidad para viajar a lo largo del País.
Experiencia Mínima:
2 años
Estudios mínimos:
Universitaria
Situación Académica:
Graduado
Habilidades:
- Dominio Computacional (Nivel experto)
Carrera:

Preguntas

Pregunta 1:
Menciona tu experiencia relacionada con el área de selección y desarrollo organizacional
Pregunta 2:
¿Posees conocimientos en Entrevistas por Competencias y en la aplicación de Zulliger, Luscher y grafología?
Pregunta 3:
¿Posees conocimientos en Excel? ¿Qué nivel?
Pregunta 4:
Menciona tus expectativas de Renta
Pregunta 5:
Menciona carrera, universidad y año de titulación