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Analista de Remuneraciones

Empresa Confidencial

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Atelier de diseño
  • Publicado: 06/02/2020

  • Finaliza: 07/03/2020

Empresa del rubro automotriz, especializada en la comercialización de buses requiere incorporar a su equipo de RRHH a Analista de Remuneraciones, para realizar el proceso de remuneraciones.

Principales Funciones:

Procesar nóminas de pago, anticipo, remuneraciones y otras
Cuadraturas y validación del procesamiento de la información
Elaborar contratos, anexos, cálculo y preparación de finiquitos
Procesar y pagar las cotizaciones previsionales
Llevar el control de asistencia de los colaboradores
Actualización de datos en el sistema que posee la Empresa
Controlar las vacaciones del personal
Concurrir a comparendos ante la inspección de trabajo

Detalle Oferta:

Tipo de Cargo:
Administrativo
Vacantes:
1
Área de desempeño:
Administración
Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
San Bernardo
Lugar de Trabajo:
San Bernardo
Duración Contrato:
Plazo y luego Indefinido
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
Titulado de Recursos humanos, administración de empresas, contabilidad o similares.
Experiencia de 3 años desempeñando funciones de remuneraciones
Experiencia en dotaciones superior a 200 trabajadores.
Excelente dominio de Excel
Manejar algún ERP de RRHH como Softland, Payroll
Conocimientos de legislación laboral
Manejo en Previred
Orientación a la calidad
Capacidad de análisis
Capacidad de trabajo bajo presión y de trabajo en equipo
Proactividad.
Experiencia Mínima:
Más de 2 años
Estudios mínimos:
Técnico profesional superior
Situación Académica:
Graduado
Habilidades:
- Dominio Computacional (Nivel medio)
Carrera:

Preguntas

Pregunta 1:
Pretensiones de renta
Pregunta 2:
Describa las tareas que ha realizado en remuneraciones
Pregunta 3:
Disponibilidad de trabajar en San Bernardo