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Analista de Desarrollo Organizacional y Selección de Personal

Empresa Confidencial

Servicios Varios
  • Publicado: 25/07/2019

  • Finaliza: 16/09/2019

Prestigiosa Empresa de servicios y líder en el mercado, requiere incorporar a profesional para ocupar el cargo de Analista de Desarrollo Organizacional, para la comuna de la Reina.

Nuestra búsqueda se encuentra orientada en personas con alta motivación al trabajo en equipo , pro-activas, metódicas y con un alto compromiso , capacidad para trabajar bajo presión, analíticas y criticas.

Conocimientos comprobables en :

* Batería de Test Sicometricos
* Entrevistas por Competencias (Modelo Star)
* Confección informes Sicolaborales
* Confección de encuestas
* Normativa Sence.


Responsabilidades:
- Encargado del proceso de reclutamiento y Selección de los cargos de la empresa (publicación, Filtro de CV, Coordinar entrevistas, Realizar entrevistas, Aplicación de prueba de batería de Test, Confección de informes Sicolaborales)
- Búsqueda de Cursos para el área de capacitación según solicitud de cliente interno.
- Inscripción del curso en OTIC.
- Realizar Visitas a Terreno.


Sus principales Funciones:

* Encargado del Reclutamiento y Selección del personal
* Aplicación de encuestas de efectividad de capacitación
* creación de la DNC y Velar por el fiel cumplimiento
* Reclutamiento Masivos en terreno.

Te invitamos a formar parte de nuestra empresa, en un gran equipo de trabajo, con un excelente clima laboral con grandes personas.

Detalle Oferta:

Tipo de Cargo:
Administrativo
Vacantes:
1
Área de desempeño:
Recursos Humanos
Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
La Reina
Lugar de Trabajo:
La Reina
Duración Contrato:
Plazo fijo - Indefinido
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
Excel nivel Usuario
Oficce nivel Usuario
Conocimiento en reclutamiento de extranjeros
Experiencia Mínima:
Más de 2 años
Estudios mínimos:
Técnico profesional superior
Situación Académica:
Graduado
Dominio Computacional:
Nivel usuario
Carrera:

Preguntas

Pregunta 1:
Indique Pretensiones de Renta Liquida
Pregunta 2:
Nombre y explique su ultimo trabajo
Pregunta 3:
Años de experiencia en cargos similares
Pregunta 4:
Numero de contacto actualizado
Pregunta 5:
Indique dos referencias, y nombre de cada empresa