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Analista de Reclutamiento y Selección - Banco Ripley Chile

Banco Ripley

Banca / Financiera
  • Publicado: 11/06/2019

  • Finaliza: 08/08/2019

¿Quieres ser parte de una de las empresas líderes del Retail Financiero?

¡Te invitamos a unirte a nuestro gran equipo de trabajo en Banco Ripley Chile!

Banco Ripley Chile, es uno de los agentes principales del Retail Financiero, con presencia en Chile y Perú más de 45 sucursales divididas en territorio nacional, categorizada dentro de las mejores empresas para trabajar en Chile, según el GPTW 2018.

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Reclutamiento y Selección para importante proyecto inicial de 3 meses, para la gerencia de Transformación Digital, encargado de liderar los procesos completos de reclutamiento y selección de las diferentes posiciones la gerencia.

Si deseas participar del proceso de selección, es ideal que puedas cumplir con lo siguiente:
- Formación académica Psicólogo.
- Ideal manejo en reclutamiento de perfiles TI
- Ideal experiencia de al menos 2 años en el área de Reclutamiento y Selección en compañías de rubro Retail, Consumo Masivo y/o Banca seleccionando perfiles TI.
- Manejo de entrevistas por competencia

En Banco Ripley, pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, es por esto que contamos con atractivos beneficios corporativos como:

- Flexibilidad de horario.
- Código de vestimenta flexible.
- Home Office o Teletrabajo.
- Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera.
- Descuento en Tiendas Ripley.
- Entre otros.

¡Elige el mejor lugar para trabajar!¡Elige, ¡Banco Ripley Chile!

Admite solicitudes de personas con discapacidad

Detalle Oferta:

Tipo de Cargo:
Analista
Vacantes:
1
Área de desempeño:
Reclutamiento y Selección
Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
Las Condes
Lugar de Trabajo:
Las Condes
Duración Contrato:
plazo fijo
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
.
Experiencia Mínima:
Más de 1 año
Estudios mínimos:
Universitaria
Situación Académica:
Graduado
Dominio Computacional:
Nivel profesional
Carrera:
Tipos de discapacidad:

Preguntas

Pregunta 1:
Señale carrera y casa de estudios
Pregunta 2:
Cuenta con experiencia en reclutamiento y selección de perfiles TI?
Pregunta 3:
Cuenta con disponibilidad para trabajar por proyecto 3 meses?
Pregunta 4:
Señale breve resumen de experiencia en reclutamiento y seleccioón
Pregunta 5:
Señale número de contacto actualizado y correo electrónico