SMU S.A.
Temuco, La Araucanía
Publicada ayer
Chocolates Cassis
Villarrica, La Araucanía
Hace 19 días
Empresa de servicios
Temuco, La Araucanía
Hace 27 días

Administrador de contrato Trainee/ Temuco

Empresa de servicios

Alimentos
  • Publicado: 21/02/2019

  • Finaliza: 16/04/2019

Empresa líder de servicios, requiere incorporar a su equipo de trabajo a profesional que desempeñe en el cargo de Administrador de contrato Trainee.
Sus principales funciones se enfocan a administrar, controlar y coordinar de acuerdo a políticas, normas corporativas, legislación vigente, y en términos del respectivo contrato, todas las actividades orientadas a proporcionar y asegurar la continuidad del servicio contratado, con la finalidad de optimizar los resultados económicos, plazos y calidad en una perspectiva de negocio y con equidad para las partes.


- Se requiere persona:
a) Estudios superiores de las carreras nutrición y dietetica, técnico en nutrición, técnico en alimentos, ingeniero en alimentos o carrera afín.
b) 2 años experiencia en administración rubro o similar (excluyente).
c) Disponibilidad de traslado dentro de la VI región
d) Manejo de PRP
e) Manejo protocolos de calidad
f) Conocimiento legislación laboral
g) Manejo de grupo


- Se ofrece la posibilidad de incorporarse a una de las empresa líderes en su rubro, con grandes proyecciones profesionales, además de un grato ambiente laboral.

Detalle Oferta:

Tipo de Cargo:
Jefe Área/Sección/Depto./Local
Vacantes:
1
Área de desempeño:
Alimentos y Bebidas
Región:
La Araucanía
Comuna:
Temuco
Lugar de Trabajo:
Temuco
Duración Contrato:
Plazo fijo / Indefinido
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
Título de Administrador en producción gastronómica, Nutricionista, Ingeniería en Alimentos o carrera afín
2.- 2 años de experiencia en empresas de servicios (alimentos, restaurantes, de consumo masivo, etc.).
Experiencia Mínima:
Más de 3 años
Estudios mínimos:
Técnico profesional superior
Situación Académica:
Graduado
Dominio Computacional:
Nivel usuario
Carrera:

Preguntas

Pregunta 1:
Comente su experiencia en el cargo, y señale donde la llevó a cabo
Pregunta 2:
Mencione sus expectativas de renta
Pregunta 3:
¿Qué le motiva de este cargo?
Pregunta 4:
Indique sus números de contacto actualizados.