{"id":5691,"date":"2025-08-29T10:27:30","date_gmt":"2025-08-29T13:27:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.trabajando.cl\/blog\/?p=5691"},"modified":"2025-09-04T11:33:21","modified_gmt":"2025-09-04T14:33:21","slug":"fortalezas-y-debilidades-laborales-4-pasos-para-identificarlas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.trabajando.cl\/blog\/fortalezas-y-debilidades-laborales-4-pasos-para-identificarlas\/","title":{"rendered":"Fortalezas y debilidades laborales: 4 pasos para identificarlas"},"content":{"rendered":"\n

Te preguntar\u00e1s por qu\u00e9 es importante definir las fortalezas y debilidades<\/mark><\/p>\n\n\n\n

Todos tenemos fortalezas y debilidades laborales. Lo importante es que seas capaz de definir cu\u00e1les son las habilidades que t\u00fa reconoces o que los dem\u00e1s destacan en ti<\/strong>. Esto te servir\u00e1 para comenzar tu camino en el mundo laboral: Ya sea un trabajo part time, tu pr\u00e1ctica profesional o tu primer trabajo.<\/p>\n\n\n\n

Conocer tus fortalezas y debilidades laborales te ayudar\u00e1 a mejorar tu b\u00fasqueda de trabajo y aumentar las probabilidades de \u00e9xito. Adem\u00e1s, aumenta la probabilidad de que escojan tu CV y de superar la fase de entrevistas.<\/p>\n\n\n\n

Ac\u00e1 te dejamos los 4 principales pasos para identificar tus fortalezas y debilidades laborales<\/mark><\/p>\n\n\n\n

1. Partamos por lo bueno:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Primero, piensa cu\u00e1les fueron los ramos en los que tuviste mejores notas, tanto en el colegio como en la educaci\u00f3n superior. \u00bfQu\u00e9 cosas se te daban mejor? Los n\u00fameros, la relaci\u00f3n con las personas, los idiomas, etc. Si participaste en alguna actividad extra program\u00e1tica, piensa en la raz\u00f3n por la cual quisiste sumarte: \u00a1Es all\u00ed donde encontrar\u00e1s tus fortalezas! Puede ser alg\u00fan voluntariado, taller o ayudant\u00eda.<\/p>\n\n\n\n

2.Ahora\u2026 lo no tan bueno, pero mejorable:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

En segundo lugar, piensa que cosas no se te daban f\u00e1cilmente o cuales te costaban m\u00e1s. Esto te permitir\u00e1 identificar de qu\u00e9 cosas te quieres alejar y te permite acercarte a lo que eres m\u00e1s h\u00e1bil.<\/p>\n\n\n\n

3.Aplicando lo anterior en la b\u00fasqueda de trabajo:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Tomando en cuenta los pasos 1 y 2, revisa ofertas laborales para ver qu\u00e9 trabajos te pueden gustar. F\u00edjate en las funciones del cargo y en las habilidades o competencias necesarias que solicitan. <\/p>\n\n\n\n

Te recomendamos agregar en tu b\u00fasqueda las palabras: Pr\u00e1ctica, Reci\u00e9n egresado, Reci\u00e9n graduado o Reci\u00e9n titulado. Tambi\u00e9n palabras como estudiante, aprendiz, sin experiencia o Trainee para encontrar ofertas sin experiencia requerida. <\/p>\n\n\n\n

 4. Boost: C\u00f3mo hablar sobre tus debilidades en la entrevista de trabajo:<\/strong><\/p>\n\n\n\n

En cuanto a las debilidades, siempre ten en cuenta que no deben ser cr\u00edticas para el cargo y que tengas una estrategia de mejora.<\/p>\n\n\n\n

Por ejemplo, la impuntualidad es muy dif\u00edcil de modificar y podr\u00eda no ser algo que est\u00e9n buscando las empresas. Pero si dices que tu debilidad es que te cuesta recordar todas las tareas que debes hacer, puedes mencionar como trabajas para evitarlo. Colocar recordatorios, post it o incluso anotar todo (o apoyarte en herramientas como el Calendario de Google). As\u00ed demuestras que eres capaz de tener autocr\u00edtica, detectas que hay puntos que debes mejorar y, por lo mismo, ya est\u00e1s trabajando en ello.<\/p>\n\n\n\n

Para practicar lo repasado sobre fortalezas y debilidades, anota 10 fortalezas y 5 debilidades o aspectos de mejora. Intenta tener ejemplos de por qu\u00e9 consideras que posees estas caracter\u00edsticas y d\u00f3nde las has podido aplicar.<\/p>\n\n\n\n

Por ejemplo: Soy comprometido porque siempre cumpl\u00ed con los entregables y me quedaba hasta m\u00e1s tarde con mis compa\u00f1eros hasta completar una tarea o trabajo.<\/p>\n\n\n\n

Ahora que ya detectaste tus fortalezas y debilidades laborales, estar\u00e1s m\u00e1s seguro de lo que puedes aportar en un trabajo y cual es tu valor como profesional. Esto mejorar\u00e1 tu desempe\u00f1o en las entrevistas de trabajo.<\/p>\n\n\n\n

\u00a1Sigamos con tu b\u00fasqueda!<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Sensei: Daniela Dinamarca<\/h2>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Te preguntar\u00e1s por qu\u00e9 es importante definir las fortalezas y debilidades Todos tenemos fortalezas y debilidades laborales. Lo importante es que seas capaz de definir cu\u00e1les son las habilidades que t\u00fa reconoces o que los dem\u00e1s destacan en ti. Esto te servir\u00e1 para comenzar tu camino en el mundo laboral: Ya sea un trabajo part time, […]<\/p>\n","protected":false},"author":21,"featured_media":5753,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false},"categories":[166],"tags":[119,59],"yoast_head":"\nFortalezas y debilidades laborales: 4 pasos para identificarlas - Blog Trabajando.com<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Todos tenemos fortalezas y debilidades laborales. 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